Лучшие работодатели России для молодежи 2025 по версии студентов и молодых специалистов.
Молодые россияне выбрали лучших работодателей в рамках исследования платформы SuperJobСтарт

ТОП-10 компаний

  1. Яндекс с 15,2%
  2. Сбер с 10,7%
  3. Газпром с 8,6%.
  4. Ozon 5,3%
  5. «Т-Банк» 5,2%
  6. «Альфа-Банк» 4,3%
  7. VK 3,8%
  8. X5 Group (Пятерочка, Перекресток) 3,7%
  9. РВБ (Wildberries & Russ) 3,3%
  10. Росатом 3%

При оценке работодателя молодые люди учитывали не только зарплаты, но и стажировки, обучение и адаптацию для молодых специалистов.
Заметим,что финтех немного сдал позиции. А появление в десятке ритейла и промышленных компаний радует.

Полный рейтинг

Название компанииПопулярность брендаНаградаУровень зарплатыПрограммы сотрудничества с вузамиНаличие программ обучения и адаптацииНаличие стажировок
ЯндексIT, телеком15,2платинаЕстьЕстьЕсть
Сбер
Банки, финансы
10,7платинаВыше рынкаЕстьЕстьЕсть
Газпром
Промышленность, энергетика
8,6платинаЕстьЕстьЕсть
OZONIT, телеком5,3платинаЕстьЕстьЕсть
Т-Банк
Банки, финансы
5,2золотоВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Альфа-Банк
Банки, финансы
4,3золотоВыше рынкаЕстьЕстьЕсть
VK
IT, телеком
3,8золотоЕстьЕстьЕсть
X5 Group (Пятерочка, Перекресток)
Ритейл
3,7золотоВ рынкеЕстьЕстьЕсть
РВБ (Wildberries & Russ)
IT, телеком
3,3золотоВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Росатом
Промышленность, энергетика
3золотоВыше рынкаЕстьЕстьЕсть
ВТБ
Банки, финансы
2,6золотоВыше рынкаЕстьЕстьЕсть
МТС
IT, телеком
2,6золотоВыше рынкаЕстьЕстьЕсть
Авито
IT, телеком
2,3золотоЕстьЕстьЕсть
Лукойл
Сырье
2,3золотоВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Роснефть
Сырье
2,3золотоЕстьЕстьЕсть
Лаборатория Касперского
IT, телеком
2золотоВыше рынкаЕстьЕстьЕсть
Правительство Москвы
Госслужба
2золотоВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Федеральная служба безопасности
Госслужба
2золотоЕсть
Lamoda
IT, телеком
1,9сереброВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Магнит
Ритейл
1,9сереброВыше рынкаЕстьЕстьЕсть
Золотое яблоко
Ритейл
1,8сереброВыше рынкаНет данныхЕстьНет данных
Lime
Ритейл
1,6сереброВ рынкеНет данныхНет данныхЕсть
Аэрофлот
Транспорт, перевозки
1,6сереброВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Северсталь
Сырье
1,6сереброВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Мать и дитя
Медицина
1,6сереброВ рынкеЕсть(для ср. и мл. медперсонала)ЕстьЕсть
Государственная дума
Госслужба
1,6серебро
ВкусВилл
Ритейл
1,5сереброВыше рынкаЕстьЕстьЕсть
СКБ Контур
IT, телеком
1,5сереброЕстьЕстьЕсть
Медси
Медицина
1,5сереброВ рынкеЕсть(для ср. и мл. медперсонала)ЕстьЕсть
Норникель
Промышленность, энергетика
1,5сереброВыше рынкаЕстьЕстьЕсть
ЭкоНива
Промышленность, энергетика
1,5сереброВыше рынкаЕстьЕстьЕсть
Сибур
Промышленность, энергетика
1,5сереброВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Транснефть
Промышленность, энергетика
1,5сереброВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Россельхозбанк
Банки, финансы
1,4бронзаВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Банк Точка
Банки, финансы
1,4бронзаНет данныхЕстьЕсть
2ГИС
IT, телеком
1,3бронзаВ рынкеЕстьЕстьЕсть
DNS
Ритейл
1,3бронзаВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Grass
Промышленность, энергетика
1,3бронзаВыше рынкаЕстьЕстьЕсть
Mars
Промышленность, энергетика
1,3бронзаВ рынкеНет данныхЕстьЕсть
Крок
IT, телеком
1,3бронзаЕстьЕстьЕсть
Лента
Ритейл
1,3бронзаВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Мосфильм
Медиа, культура, искусство
1,3бронзаЕстьЕстьЕсть
ПИК
Строительство
1,3бронзаВыше рынкаЕстьЕстьЕсть
Полюс
Сырье
1,3бронзаЕстьЕстьЕсть
РЖД
Транспорт, перевозки
1,3бронзаВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Россети
Промышленность, энергетика
1,3бронзаВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Самолет
Строительство
1,3бронзаВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Совкомбанк
Банки, финансы
1,3бронзаВ рынкеЕстьЕстьЕсть
ФосАгро
Промышленность, энергетика
1,3бронзаВ рынкеЕстьЕстьЕсть
Новатэк
Сырье
1,3бронзаЕстьЕстьЕсть
Русал
Сырье
1,3бронзаВ рынкеЕстьЕстьЕсть

Методика

Исследование подготовлено ИЦ SuperJob на основе результатов открытого опроса 1600 представителей экономически активной молодежи, сравнения зарплатных предложений в вакансиях для молодых специалистов без опыта, анализе открытых данных о стажировках, программах сотрудничества с вузами, программах обучения и адаптации.

В качестве источника информации используется база вакансий и стажировок SuperJob и другие открытые источники.

Период сбора данных — 2 месяца до даты выхода рейтинга.

В опросе участвуют 1600 представителей экономически активного населения в возрасте 18–29 лет из всех округов страны.

Метод проведения опроса — стихийное включение любого члена генеральной совокупности в выборочную совокупность.

Отбор участников исследования ведется по принципу случайного ненаправленного отбора. Участие в опросах добровольное. Респондент не является материально заинтересованным лицом.

Для рейтинга отбираются вакансии и стажировки, размещенные не позднее чем за 60 календарных дней до даты выхода исследования.

Рассматриваются вакансии на соискание позиций в профильной сфере (например, производстве, энергетике, розничной торговле, финансовой деятельности и проч.), IT и маркетинге.

Зарплатные предложения вакансий и стажировок сравниваются с рыночными показателями — зарплатами специалистов без опыта, ежегодно рассчитываемыми SuperJob для проекта «Зарплатомер»(https://www.zarplatomer.ru/).

Зарплатные предложения вакансий и стажировок в регионах корректируются с учетом региональных коэффициентов SuperJob до уровня московского рынка труда.

Информация о программах сотрудничества с вузами, программах обучения и адаптации взята из открытых источников, в том числе официальных сайтов компаний-участников рейтинга, сайтов вузов и проч.

(Visited 86 times, 1 visits today)