Все статьи — ВСЕ О ВНУТРЕННИХ КОММУНИКАЦИЯХ

40+ приговор или шанс?

27.06.201927.06.2019 Anna Nesmeeva 52 Views 0 Комментариев Возрастные сотрудники, Рынок труда, Третий возраст

Возрастных сотрудников становиться все больше. И в то же время — им все сложнее найти работу — сказываются мифы рынка труда. Что делать?

HR-бренд Корп. культура. Куда сходить? Полезности.

HR-премии: куда податься?

26.06.201927.06.2019 Anna Nesmeeva 111 Views 0 Комментариев HR бренд, HR брендинг, Бренд работодателя, Премия, Управление персоналом

Участие в HR-премиях — это отличная возможность укрепить HR-бренд компании, рассказать о своих проектах и посмотреть, что делают другие. Не стоит упускать этот шанс, даже если вы маленькая компания с небольшим штатом сотрудников

Корп.мероприятия Мероприятия.

7 идей для летнего корпоратива

19.06.201919.06.2019 Anna Nesmeeva 735 Views 0 Комментариев Корпоративные мероприятия, Мероприятия, Тимбилдинг

Лето отличное время для экспериментов. Площадок существенно больше, чем в осенне-зимнее ненастье, вариантов активного и пассивного отдыха на природе —

Корп.мероприятия Мероприятия.

Играем в кино

17.06.201919.06.2019 Anna Nesmeeva 200 Views 0 Комментариев Кино, Корпоративные мероприятия, Мероприятия, Тимбилдинг, Тренинг

Процесс съемки фильма во многом похож на процесс ведения реального бизнес проекта. Да по сути и является им. Потренируемся?

Мотивация Обучение

Что делать, когда нечего делать?

13.06.201913.06.2019 admin 169 Views 0 Комментариев коммуникации, Обучение, Развитие, Самоорганизация, Управление временем, Управление знаниями

Мы с нетерпением ждем паузы в делах. И вот она настала. На работе летнее затишье. Тут почти по Чернышевскому встает вопрос «Что делать?»

Мотивация

Всегда говорите «Спасибо»

10.06.201910.06.2019 admin 334 Views 0 Комментариев мотивация, Нематериальная мотивация, Признание

Мы должны высоко ценить труд людей, ту пользу, которую они приносят, вне зависимости от занимаемой ими должности. «Признать» не значит включить сотрудника в программу поощрения. «Признать» значит отдать должное всему самому лучшему, что есть в людях

Коммуникации Корп.культура Управ. знаниями

Бирюзовый след

06.06.201906.06.2019 admin 745 Views 0 Комментариев бирюзовые организации, Менеджмент, самоуправление, холакратия

Мы много говорили о том, как важно самоуправление и восхищались бирюзовыми компаниями. Где сегодня организации, которые заявляли о внедрении холократии? Какой след оставили увлечения «бирюзой» в нашем бизнес-ландшафте?

Корп.культура

Зловещий культ или культура

02.06.201904.06.2019 Nesmeeva Anna 620 Views 0 Комментариев Корпоративная культура

Корпоративная культура важна? Да, конечно! Но что делать, если она становиться чем-то самоценным, довлеющим над здравым смыслом и личным пространством?