Всем интересно про зарплату

Всем интересно узнать: «А какая у него зарплата? А почему — такая? А сколько получают в другой компании? А какая зарплата — в рынке?» . Эти и еще сто миллионов похожих вопросов постоянно люди друг другу и эчар менеджерам компании.

Читать дальше

Старикам здесь не место

Обязательные взносы, которые платят граждане РФ, превышают средний уровень по странам ОЭСР, при этом размер пенсий вдвое отстает от показателей других государств.
Частные компании тоже не торопятся позаботиться о своих сотрудниках. Только 2% компаний ведут корп.пенсионные программы

Читать дальше

40+ приговор или шанс?

Возрастных сотрудников становиться все больше. И в то же время — им все сложнее найти работу — сказываются мифы рынка труда. Что делать?

Читать дальше

Зачем бизнес вкладывается в образование школьников?

Несмотря на отложенный эффект, для ряда отраслей и компаний работать со школьниками — абсолютно практичное решение. А часто — единственно возможное.

Читать дальше

Альтернативная работа и опыт сотрудников — новые HR-тренды

Deloitte назвала главные тренды в управлении сотрудниками «Альтернативная» работа превращается в мейнстрим, компании учатся управлять опытом сотрудника и извлекают прибыль

Читать дальше

Молодежь хочет публичного обсуждения зарплат

Молодежь хочет публичного обсуждения зарплат. Работодателям приходится приспосабливаться к тому, что данные о зарплатах уже не тайна На рынок труда

Читать дальше

Самые перспективные профессии по мнению россиян

Россияне назвали cамые перспективные профессии в ближайшие 10 лет Среди самых востребованных сфер деятельности лидирует промышленностьВсероссийский центр изучения общественного мнения

Читать дальше