Как вовлечь топ-менеджмент в проекты по коммуникациям и не быть посланной на три буквы
Одной из основных задач внутренних коммуникаций является рост вовлеченности и лояльности сотрудников, но эти показатели напрямую зависят от вовлеченности самого…
“Пограничники”: как теория поколений меняет правила
“Пограничники”: как теория поколений меняет правила игры в коммуникациях. Теория Поколений уже много лет остается...
Правила успешной цифровизации
Эффективность, безопасность, доступность - именно так мы описываем современные цифровые коммуникации. Но как достичь такого совершенства на практике? Подготовили несколько…
Бренд работодателя промышленной компании: на что обратить внимание?
Для промышленного предприятия, где зачастую преобладают стереотипы о тяжелом физическом труде и устаревших технологиях, создание сильного бренда работодателя становится особенно…
HR Blog: Обратной связи нет, значит все хорошо?
В этом выпуске подкаста Анна Несмеева обсуждает, что такое полноценная система Обратной связи и чем она важна для компании.
Слышать и действовать: создаем канал обратной связи
Создание канала обратной связи для сотрудников — важный шаг к повышению эффективности работы всей команды. Сегодня в статье разберемся, как…
Скандалы, интриги, расследования: откуда берутся слухи?
Слухи разносятся мгновенно, а управлять ими практически невозможно. Но откуда берутся слухи в компании и можно ли предотвратить их появление?
Я не трус, но я боюсь: как подготовиться к публичному выступлению
В статье разберемся, какие виды публичных выступлений бывают, и как правильно подготовиться, чтобы ваше послание достигло цели.
Цифровые помощники
Собрали основных «цифровых помощников», которые помогут вам выстроить эффективную диджитал-коммуникацию, а также повысить узнаваемость вашего бренда.
Сила корпоративных медиа
Разбираемся, как корпоративные медиа помогают удержать лучших сотрудников
