Как привлечь «свою» молодежь?
Кадровый голод сегодня испытывает большое количество компаний России. Объединенная Авиастроительная Корпорация не стала исключением. Специалисты ОАК...
Обратная связь для производительности труда и развития бизнеса
4 компании, которые используют постоянную обратную связь для производительности труда и развития бизнеса
Как привлечь молодые таланты с помощью амбассадоров: кейс Mail.ru Group
Казалось бы, у такого гиганта цифрового рынка и обладателя столь яркого образа работодателя, как компания Mail.ru Group, не должно быть…
Старикам здесь самое место 12 выпуск 4 сезон
В этом выпуске подкаста Анна Несмеева и София Семенова обсуждают что такое «долгая жизнь в...
Мы хотим любить друг друга вечно. 10 выпуск 4 сезон.
В этом выпуске ведущие встречаются с Аленой Курской, руководителем центра по развитию бренда работодателя и...
Я б в директоры пошел Пусть меня научат! 10 выпуск 4 сезон
В этом выпуске Анна Несмеева и София Семенова обсуждают карьерные треки и карьерные лестницы в...
28% россиян увольняются на испытательном сроке. Почему они могут сбежать из вашей компании?
Разобрались в страхах сотрудников и выяснили, чего им не хватает для успешной адаптации на новом месте.
EVP: Опыт СИБУР
«А как у вас?» Опыт СИБУР: про EVP, амбассадорство, онбординг и оффбординг
Поиск в темноте. Как найти контакт с тем, кого ты не знаешь? Эпизод 2 Сезон 4
В этом эпизоде Анна Несмеева и София Семенова, разбираются в том, как «найти друг друга...
Зачем нам Путь Сотрудника? Реальные коммуникации — Эпизод 1. Сезон 4
Реальные коммуникации возвращаются! В этом сезоне (зима-весна 2022) мы выбрали для обсуждения такую актуальную тему...