Продолжаем рассказывать про наших крутых партнеров 🤝
Сегодня на очереди – Кампус Профилум, место проведения АНТИКОНФЫ-4. Однако это не просто площадка, а целая образовательная лаборатория 👀
![](https://sp-ao.shortpixel.ai/client/to_webp,q_glossy,ret_img,w_1024,h_682/https://inside-pr.ru/wp-content/uploads/2024/05/Кампус.jpg)
Кампус Профилум — уникальная высокотехнологичная площадка в центре Москвы, пространство взаимодействия бизнеса и молодых талантов. В Кампусе компании-партнеры создают собственные лаборатории с образовательными программами для школьников. Таким образом молодежь может знакомиться с задачами и ценностями компаний, проходить профпробы и профориентироваться в профессиях, а компании — растить будущих сотрудников. В последние два года, когда практически все отрасли столкнулись с сильнейшим дефицитом кадров, организации стали более плотно работать с молодежью. Это дает возможность формировать кадровый резерв на будущее, работать над HR-брендом, популяризировать свою индустрию и профессии в ней. Первыми партнерами Кампуса уже стали VK Education, Центральный университет (первый частный STEM-вуз в России) и компания Самолет. Профилум также развивают внутри Кампуса собственные образовательные программы с профориентационным треком.
Как показало исследование «Профилум», hh.ru и проекта «Билет в будущее», 96% компаний работают с молодежью именно с целью привлечения молодых сотрудников и формирования собственного кадрового потенциала. Лаборатории позволяют компаниям показать будущим талантам, какие специалисты и компетенции востребованы внутри бизнеса, какие задачи решают, передать корпоративную культуру и ценности.
«Чтобы между образованием и рынком труда была устойчивая связь, у работодателей должна быть возможность взаимодействовать с молодежью еще до того, как она выйдет на этот рынок: то есть во время обучения, — объясняет Александра Охапкина, директор кампуса Профилум. — Эта идея лежит в основе концепции нашего кампуса: во время занятий школьники знакомятся с задачами реального бизнеса в действующих компаниях и выбирают свой профессиональный путь. Работодатели же получают доступ к талантам, которые в будущем могут стать частью их команды».
Профилум также специализируются на прогнозной аналитике рынка труда. Используя большие данные и учитывая многочисленные факторы, компания прогнозирует будущие профициты и дефициты кадров и компетенций в различных отраслях в горизонте нескольких лет.
![](https://sp-ao.shortpixel.ai/client/to_webp,q_glossy,ret_img,w_1024,h_682/https://inside-pr.ru/wp-content/uploads/2024/05/Кампус-2.jpg)
Профилум — российский разработчик инновационных методик и ИТ-решений в области развития навыков карьерной грамотности и профориентации, а также в сфере исследований и предиктивной аналитики рынка труда. Методики Профилум одобрены РАО, входят в перечень ЭОР и рекомендованы к использованию в общеобразовательных организациях. С 2015 года в рамках исследований рынка труда компанией проанализировано более 10 млн вакансий. С компанией работают более 3600 школ. Диагностику на базе Профилум прошли более 800 тыс человек.