Дискриминация. Как это бывает. Разговор «По Чесноку»
Слушайте второй эфир подкаста "Разговор По чесноку". Тема эфира - дискриминация. Как это бывает? Ведущие: Анна Несмеева, Елена Попова
Справедливость вместо объективности?
Боязнь и неумение многих российских менеджеров управлять разновозрастными командами могут генерировать проблемы в организации. Обвинения в эйджизме — дискриминации по возрасту — становятся чуть ли не модным трендом среди соискателей и реальной угрозой для бренда работодателей.
Удаленка останется навсегда
В первом полугодии 2020 множество компаний были вынуждены перевести своих сотрудников на удаленную работу. Но судя по всему - удаленка останется с нами навсегда
Нужны многостаночники
Согласно исследованию Kontakt InterSearch Russia, почти 70% работодателей оптимизировали штат. Кем надо быть чтобы найти и удержать работу?
Где-то работы прибавиться
Эксперты ВНИИ труда рассказали, в каких рабочих сферах из-за ситуации с распространением коронавируса в ближайшее время ожидается рост числа вакансий для дистанционной работы.
Удаленка торжествует
Во время пандемии коронавируса, из-за которой были введены ограничительные меры, до 80% сотрудников ряда отраслей были переведены на дистанционную работу
Карантин и работа мечты
Что происходит на молодежном рынке труда и смогут ли 20-летние специалисты найти себя в новой реальности?
Каникулы или карантин?
Каникулы, самоизоляция, карантин... После выступления Президента РФ, 25 марта все отправлены на каникулы. Но предпринимателям и HR не понятно, что делать?
Вам может понравиться
Удаленка торжествует
Бренд работодателя в сети. Как?
Удаленка останется навсегда
Как компании реагируют на кризис?
Сегодня в четвертом экстренном выпуске нашего подкаста мы говорим о том, как компании реагируют на кризис, вызванный карантином
Всем интересно про зарплату
Всем интересно узнать: "А какая у него зарплата? А почему - такая? А сколько получают в другой компании? А какая зарплата - в рынке?" . Эти и еще сто миллионов похожих вопросов постоянно люди друг другу и эчар менеджерам компании.
