Каждый кто работает с людьми сталкивается с этими проблемами ежедневно. Но нельзя тушить пожары постоянно. Нам нужен системный подход

Культурная трансформация компании помогает вывести её корпоративную культуру на новый уровень и достичь стратегических целей. Хотя это очень сложный процесс,…

В сложное время приходится принимать непростые решения. Стратегия управления изменениями - может стать решающим преимуществом

Правила, ритуалы, традиции помогают сотруднику легче адаптироваться в коллективе и более эффективно взаимодействовать с коллегами.

Никакие новые технологии не приживутся, если они будут противоречить принятым в компании традициям. Как найти эти традиции и что с…

Коммуникатор? Писатель? Преподаватель? Кто этот человек?! Анна Несмеева пытает Вадима Саралидзе вопросами о его профессиональном...

О гибкости во времена перемен. Слушаем очередной аудио-блог Анны Несмеевой.Насколько часто и быстро должны происходить...

Несколько лет назад, благодаря системе по сбору идей сотрудников, во всех магазинах X5 Retail Group...

Почему нововведения так часто встречают сопротивление? Неужели люди по природе настолько упрямы? А может быть,...

Вы знаете, как ИКЕА пришла к решению продавать свою мебель в разобранном виде? Рабочий пытался погрузить стол в машину, и…