Как стать лучшим и единственно возможным
Этот вопрос становится все более мучительным для работодателей – талантливые сотрудники требуют от компаний серьезной...
Чичваркин, Полонский и Google о привлечении кандидатов
Привлечение сотрудников, особенно самых ярких, необычных и востребованных часто превращается для работодателя в настоящую охоту. В...
Опыт построения бренда компании как работодателя
В условиях современной «войны за таланты», когда уже давно не компании выбирают работников, а кандидаты...
