Как неписаные правила влияют на жизнь компаний
Неписаные правила часто соблюдаются куда более жестко, чем официальные кодексы и регламенты. Но поведенческие особенности...
От плакатов до digital коммуникаций
Неписаные правила часто соблюдаются куда более жестко, чем официальные кодексы и регламенты. Но поведенческие особенности...
Почему не все работники счастливы зарплатой, соцпакетом, коллективом и корпоративной культурой компании Устраивая в феврале...
Если бюджет ограничен, то требуется «свежая» идея. Поэтому нужно обязательно организовать «мозговой штурм» и придумать...
Сохранить в своих рядах талантливого специалиста чаще всего означает предоставить ему гарантии самореализации, повышения квалификации,обеспечения...
Одной из самых распространенных форм участия компании в жизни местного сообщества является корпоративное волонтерство, которое...
Волонтёрство для целей внутренних коммуникаций: сплачивает коллектив, усиливает мотивацию, развивает неформальное взаимодействие между всеми сотрудниками....
Возможно, вам придётся столкнуться с тем, что ваша компания сокращает рабочие места. И, как коммуникатор, ...
4 октября 2013 г. День внутренних коммуникаций пройдёт в Самаре: два самых важных мероприятия, посвященных...
Недавнее исследование компании Gallup, которое анализировало лояльность и вовлеченность сотрудников, показало: в среднем 7 из...
Некоторые сотрудники просто источают негатив. Им не нравится эта работа, им не нравится эта компания....