Здравствуйте, я ваш новый сотрудник. Экспертное мнение
Когда в компанию приходит новый человек, мы, как коммуникаторы, стремимся сделать всё, чтобы вливание в...
Почему они уходят? 5 ошибок при онбординге сотрудников
Если бы для HR-специалиста сделали свой хоррор-квест, то по сюжету целую вечность он сначала должен...
28% россиян увольняются на испытательном сроке. Почему они могут сбежать из вашей компании?
Разобрались в страхах сотрудников и выяснили, чего им не хватает для успешной адаптации на новом месте.
Внутренний FAQ: типовые вопросы от сотрудников и ответы на них
Как управлять ожиданиями кандидатов на работу и сотрудников с помощью документа «Внутренний FAQ: типовые вопросы...
Адаптируем шаг за шагом
Адаптация персонала — это крайне важный процесс, который позволяет новичку влиться в работу с максимальной...
Адаптируем. Быстро и эффективно
Обучение и адаптация нового сотрудника в организации – процесс довольно затратный, поэтому желательно обучить нового...
Организация системы адаптации новых сотрудников
Основой любой современной организации, безусловно, являются люди, поскольку именно люди обеспечивают эффективное использование любых видов...
Когда «ДА» сказано. Эпизод 5. Сезон 4
В этом эпизоде подкаста Анна Несмеева и София Семенова обсуждают как проходит Адаптация в современной...
Зачем нам Путь Сотрудника? Реальные коммуникации — Эпизод 1. Сезон 4
Реальные коммуникации возвращаются! В этом сезоне (зима-весна 2022) мы выбрали для обсуждения такую актуальную тему...
Чего ждет бизнес от обучения и развития?
Если спросить у представителей бизнеса (линейных, топ-менеджеров), что им нужно от отдела (человека), который занимается...
